โปรดลองค้นหาใหม่อีกครั้ง
ตั้งแต่ต้นปี | 3M | 1Y | 3Y | 5Y | 10Y | |
---|---|---|---|---|---|---|
อัตราการเติบโต 1000 | 1153 | 1086 | 1323 | 1567 | 2133 | 3325 |
ผลตอบแทนกองทุน | 15.3% | 8.58% | 32.33% | 16.16% | 16.35% | 12.77% |
จัดวางไว้ในหมวดหมู่ | 669 | 603 | 640 | 214 | 75 | 33 |
% ในหมวดหมู่ | 52 | 40 | 60 | 20 | 9 | 6 |
ชื่อ | การให้คะแนน | สินทรัพย์ทั้งหมด | ตั้งแต่ต้นปี % | 3Y% | 10Y% | |
---|---|---|---|---|---|---|
Pictet Digital I JPY | 4.4B | 29.24 | 9.62 | - | ||
PI Japanese Equity Opportunities PJ | 311.31B | 14.41 | 13.09 | 11.12 | ||
PI Japanese Equity Opportunities Rj | 311.31B | 14.21 | 12.52 | 10.56 | ||
PI Japanese Equity Opportunities Z | 311.31B | 14.97 | 14.78 | 12.69 | ||
PI Japanese Equity Opportunities Ij | 311.31B | 14.66 | 13.85 | 11.82 |
ชื่อ | การให้คะแนน | สินทรัพย์ทั้งหมด | ตั้งแต่ต้นปี % | 3Y% | 10Y% | |
---|---|---|---|---|---|---|
LU1217871646 | 564.01B | 10.35 | 10.50 | - | ||
LU1425256077 | 564.01B | 10.45 | 11.09 | - | ||
GS JapanEqPartnersPrtflio R Acc JPY | 564.01B | 10.53 | 11.03 | - | ||
LU1217870671 | 564.01B | 10.26 | 10.20 | - | ||
LU1217871059 | 564.01B | 10.55 | 11.11 | - |
ชื่อ | ISIN | น้ำหนักการลงทุน % | ล่าสุด | เปลี่ยน % | |
---|---|---|---|---|---|
Toyota Motor | JP3633400001 | 5.01 | 3,388.0 | -1.43% | |
Sumitomo Mitsui Financial | JP3890350006 | 4.05 | 9,823.0 | -0.48% | |
Sony | JP3435000009 | 3.96 | 12,810.0 | -0.54% | |
Recruit Holdings | JP3970300004 | 3.89 | 7,686.0 | -0.62% | |
Hitachi | JP3788600009 | 3.82 | 14,815.0 | -0.80% |
ประเภท | รายวัน | รายสัปดาห์ | รายเดือน |
---|---|---|---|
ค่าเฉลี่ยเคลื่อนที่ | ซื้อทันที | ซื้อ | ซื้อ |
ตัวชี้วัดทางเทคนิค | ซื้อทันที | ซื้อทันที | ซื้อทันที |
สรุป | ซื้อทันที | ซื้อทันที | ซื้อทันที |
คุณแน่ใจหรือว่าคุณต้องการบล็อก %USER_NAME%?
เมื่อทำการบล็อก คุณและ %USER_NAME% จะไม่สามารถเห็นโพสต์ของแต่ละฝ่ายบนเว็บไซต์ Investing.com ได้
%USER_NAME% ได้ถูกเพิ่มเข้าไปใน Block List ของคุณแล้ว
เนื่องจากคุณเพิ่งยกเลิกการบล็อกบุคคลนี้ คุณต้องรอ 48 ชั่วโมงก่อนการบล็อกอีกครั้ง
ฉันรู้สึกว่าความคิดเห็นนี้
ขอบคุณ!
รายงานของคุณได้ถูกส่งไปยังผู้ดูแลบอร์ดของเราเพื่อการทบทวน